QUY ĐỊNH VỀ TẠM GIỮ TANG VẬT, PHƯƠNG TIỆN VI PHẠM HÀNH CHÍNH TỪ 01/7/2025

23/07/2025
Thủ tục Hành Chính Khác

Luật Xử lý vi phạm hành chính sửa đổi 2025, số 88/2025/QH15 đã quy định rõ quy trình tạm giữ tang vật, phương tiện vi phạm hành chính, giấy phép, chứng chỉ hành nghề.

Theo Luật Xử lý vi phạm hành chính sửa đổi 2025, số 88/2025/QH15, việc tạm giữ tang vật, phương tiện vi phạm hành chính, giấy phép, chứng chỉ hành nghề chỉ được thực hiện khi có một trong các căn cứ sau:

(1) Để xác định hành vi vi phạm hoặc làm rõ tình tiết trong vụ việc;

(2) Để thi hành quyết định xử phạt theo quy định tại khoản 6 và khoản 7 Điều 125 Luật XLVPHC.

Lưu ý: Tạm giữ chỉ được thực hiện khi thực sự cần thiết, phù hợp với hành vi vi phạm.

Quy định về tạm giữ tang vật, phương tiện vi phạm hành chính từ 01/7/2025
Quy định về tạm giữ tang vật, phương tiện vi phạm hành chính từ 01/7/2025 (Ảnh minh họa)

Quy trình tạm giữ theo Luật Xử lý vi phạm hành chính sửa đổi 2025, số 88/2025/QH15 như sau:

Theo điểm c khoản 25 Điều 1 sửa đổi khoản 4 Điều 125 Luật Xử lý vi phạm hành chính 2012, sửa đổi 2020, việc tạm giữ được thực hiện theo quy trình:

Bước 1 - Lập biên bản tạm giữ

Người có thẩm quyền phải lập biên bản tạm giữ riêng, trừ khi lập đồng thời với biên bản vi phạm hành chính và đã ghi rõ nội dung tạm giữ.

Bước 2 - Giao quyết định tạm giữ

Trong 24 giờ kể từ khi lập biên bản, người lập biên bản phải báo cáo người có thẩm quyền tạm giữ để ra quyết định.

Quyết định tạm giữ phải được giao cho người vi phạm hoặc đại diện tổ chức vi phạm.

Bước 3 - Trả lại hoặc xử lý nếu không ra quyết định

Nếu không có quyết định tạm giữ, tang vật, giấy phép… phải được trả lại ngay.

Bước 4 - Trường hợp đặc biệt

Với hàng hóa dễ hư hỏng, người tạm giữ phải báo cáo thủ trưởng để xử lý kịp thời, tránh gây thiệt hại, nếu để hỏng sẽ phải bồi thường.

Luật mới bổ sung quy định về các tài sản không thể niêm phong vẫn có thể bị tạm giữ, bao gồm:

- Hàng siêu trường, siêu trọng;

- Hàng hóa không thể niêm phong khác (theo quy định của pháp luật chuyên ngành).

Chia sẻ

Bài viết liên quan